
Vollzeit
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Junior Consultant Automotive Aftersales (w/m/d)
(40h pro Woche)
Ihr neues Team:
Die Kabema Consulting GmbH ist eine Unternehmensberatung mit Schwerpunkt im Management Consulting, IT Consulting und Business Intelligence-Bereich. Zu unserem Kundenkreis zählen insbesondere größere mittelständische Unternehmen aus der Automobil-Branche. Mit über 45 Mitarbeitenden ist die Kabema Consulting GmbH an den Standorten in Berlin und Lahnstein vertreten.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung von nationalen, sowohl strategischen als auch operativen Beratungsprojekten zur Weiterentwicklung der Bereiche Service und Parts mit Fokus Automobilhandel & Herstellerseite
- Übernahme von (Teil-) Projektverantwortung für einzelne Arbeitspakete
- Unterstützung bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung von neuen Servicestrategien, Geschäfts- sowie Betreibermodellen zusammen mit unserem erfahrenen Consulting- und Managementteam
- Analyse, Modellierung und Implementierung von Sollprozessen inkl. Schwachstellenidentifikation
- Ausarbeitung innovativer Konzepte, Geschäftsmodelle und Handlungsempfehlungen im Aftersales
- Konzeption, Moderation und Begleitung von Workshops Unterstützung bei der Konzeptionierung und Einführung neuer Dealer Management-Systeme
- Intensive Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den Mitarbeitern unserer Kunden
- Mitgestaltung und Begleitung der Einführung von neuen Prozessen
Ihr Profil:
- Sie haben ihr Studium der Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikationen sowie Berufserfahrung im Automobilhandel
- Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder im Aftersales der Automotive Branche
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise sowie gutes Finanz- und Zahlenverständnis
- Sie verfügen über sehr gute MS Office Kenntnisse insbesondere in MS-PowerPoint und MS-Excel und bringen idealerweise erste Kenntnisse für Microsoft 365 mit
- Reisebereitschaft
Wir bieten:
- Fair verhandelbare, attraktive Vergütung
- Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer umfassenden IT-Ausstattung
- 31 Tage Urlaub / Jahr (30 Tage plus eigener Geburtstag) – wir sind familienfreundlich: Sie erhalten 1 Tag Urlaub zusätzlich für jedes nicht volljährige eigene Kind
- Einen ungebundenen Arbeitsort durch mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten Team
- Ein mittelständisches Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Regelmäßige Teamevents
- Kostenlose Getränke vor Ort
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Joana Tischer. Sie freut sich auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums an bewerbung@kabema.com
Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@kabema.com